所内各研究室（中心）及全体科研人员：

　　根据《中国科学院大气物理研究所科研人员绩效考核办法（2013版）》，按照创新三期研究所对“科研人员绩效考核”工作“3+2”的统一部署，科技处、人事处将对我所科研人员2011、2012、2013三个年度的工作业绩进行考核，现将有关考核工作安排通知如下：

　　1、考核时间范围：

　　2010年12月1日至2013年11月30日。

　　2、考核对象：

　　研究所从事科研工作的在职职工，包括2011年入所的科研人员(考核时段至入所之日算起)。

　　（注：①.2012年、2013年入所的科研人员不参加本次考核，但在下次考核时其考核时段从其入所之日起计算；

　　②.2009年、2010年入所但没有参加2010年度绩效考核的科研人员，本次考核时段为其自入所之日起到2013年11月30日；

　　③.研究系列人员必须参加本次考核，没有如期交绩效考核表的人员，其下年度开始的绩效工资将按照同职级的最低标准执行。）

　　3、 考核办法及考核表下载：

　　请从研究所网页“内部信息”栏目内下载《中国科学院大气物理研究所科研人员绩效考核办法（2013版）》和《中国科学院大气物理研究所科研人员绩效考核表（2011-2013年度）》。根据考核办法和填表说明，如实填写《中国科学院大气物理研究所科研人员绩效考核表（2011-2013年度）》并提供相关证明材料。

　　4、考核表提交截止日期：

　　请各研究室（中心）于12月2日前将《绩效考核表》和相关证明材料收齐后，统一送交科技处，过期不予办理。各研究室（中心）务必高度重视本次绩效考核工作，请室（中心）主任指定专人负责监督收集本室材料。

　　附件1. 中国科学院大气物理研究所科研人员绩效考核表（2011-2013年度）

　　附件2. 中国科学院大气物理研究所科研人员绩效考核办法（2013版）

　　科技处联系人：姚利，付德旺

　　联系电话：82995281，62019951

　　电子邮件：yaoli05@mail.iap.ac.cn，dwfu@mail.iap.ac.cn

　　人事处联系人：梁涛

　　联系电话：82995040

　　电子邮件：lianglucky@mail.iap.ac.cn

　　科技处、人事处

　　2013年10月30日